- 07.07.2011
- Posted by: admin
- Category: News
Ръководството на Стандард Профил България АД награди деца на свои служители, завършили учебната година с отличен успех. 25 деца получиха ваучери, с които ще си осигурят всичко необходимо за 15 септември. На събитието присъстваха управителят на дружеството в Стара Загора Петър Ангелов, Йълдерим Алкан – директор на дирекция Човешки ресурси на Стандард Профил и Йълмъз Сертач – директор на дирекция Инженерно развитие на фирмата майка.
Успехите на младото поколение са в основата на развитието на обществото, затова доброто образование е много важно, каза г-н Алкан при награждаването на отличниците. Той и колегите му им пожелаха следващата година да бъдат много повече.
Инициативата за поощряване на децата с висок успех се провежда във всички заводи в структурата на Стандард Профил.
В рамките на своята социално-отговорна политика в навечерието на първия учебен ден през 2010 г. Стандард Профил България АД – Стара Загора връчи на всички свои служители, които имат деца от 1 до 8 клас, пълен комплект учебни пособия и помагала.
Не случайно жестът е насочен към децата, защото според мениджмънта на Стандард Профил най-добрата инвестиция е в образованието, каза Ангелов.
Служителите благодариха на ръководството на дружеството в Стара Загора за помощта и мотивиращата социална политика.
Standard Profil е бързо развиваща се компания за производство на уплътнителни системи за автомобили в световен мащаб, с производствени мощности в Турция, България, Южна Африка и Китай. В България дъщерно дружество на компанията Standard Profil е Стандард Профил България, чиито производствени мощности са базирани в Стара Загора.
Инвестиционният фонд Bancroft Private Equity подписа предварително споразумение за продажба на 100% от акциите на групата Standard Profil A.S. на Ruia Group. Сделката е обект на стандартни антимонополни процедури и се очаква да приключи през третото тримесечие на 2011 година.