Създаване на фонд за ранно пенсиониране, предвиждат законови промени

Да се създаде фонд за ранно пенсиониране към НОИ, предвиждат промените в Кодекса за социално осигуряване (КСО), съобщиха министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов и управителят на Националния осигурителен институт Христина Митрева. В него от 1 януари 2011 година ще се превеждат осигурителните вноски за допълнително задължително пенсионно осигуряване за професионален пенсионен фонд.

Вноските са съответно 12 процента за 1-ва категория труд и 7 процента за 2-ра категория труд, уточни министър Младенов. Той подчерта, че професионалните пенсионни фондове плащат основна, а не допълнителна пенсия, съобщиха от пресцентъра на социалното министерство.
В предложението е записано от 1 януари 2015 година възрастта за пенсиониране на категориините работници да се увеличава с 6 месеца на година до достигане на 55 годишна възраст за жените и 58 годишна възраст за мъжете при първа категория труд. За втора категория труд възрастта се увеличава на 60 години за жените и 62 години за мъжете.
Пенсионният модел трябва да бъде коригиран, за да се гарантира на заетите около 100 000 души в тежките професии достойна пенсия, каза министър Младенов. Той обясни, че ако от 1 януари 2011 г. професионалните фондове плащат пенсия за ранно пенсиониране на лице от 1-ва категория труд на базата на натрупаните в индивидуалната му партида средства при 120 вноски и средна годишна доходност на професионалните фондове от 5,6 процента, пенсията ще бъде 53 лева при срок на получаване 11 години, а при 8-годишен срок на получаване- 72 лева. За лицата, работещи при 2-ра категория труд пенсията е в размер на 113 лева.
Министър Младенов посочи, че средният размер на пенсията, която се плаща от държавното обществено осигуряване е 465 лева за 1-ва категория труд на базата на средните размери на осигурителните доходи и 341 лева за 2-ра категория труд. Предлаганите промени в КСО целят в системата на държавното обществено осигуряване до 2017 година дефицитът за фонд пенсии за бъде 0, обясни министър Младенов. От 2000 г. до 2010 г. той се е увеличил 20 пъти и е достигнал над 2 млрд лева.
Предлага се вдигането на осигурителния стаж да започне от 1 януари 2015 г. с по 4 месеца на година за третa категория труд, докато достигне 37 г. за жените и 40 г. за мъжете, каза управителят на НОИ Христина Митрева. НОИ ще засили контрола върху неправомерните плащания чрез увеличение на периода, от който се изчисляват обезщетенията за безработица, бременност и раждане, от 12 месеца на 18 месеца. Мярката се подкрепя от работодателите и синдикатите, уточни Митрева.
В предложението се посочва, през 2017 година коефициентът на всяка година осигурителен стаж, който сега е 1,1 процента, да нарасне на 1,2 процента за пенсиите за трудова дейност. Промените в КСО целят най-късно 2025 година равнището на заместване на индивидуалната пенсия да бъде 65 процента от нетния доход, допълни Митрева.